Fratelli Rossetti spa, nel rispetto della normativa nazionale in materia di “whistleblowing” che garantisce protezione alle persone che segnalano violazioni del diritto dell’Unione e violazioni delle disposizioni normative nazionali (D.Lgs. n. 24 del 2023), come richiesto dalla legge, ha implementato un adeguato canale interno per la raccolta e la gestione delle segnalazioni, idoneo a garantire la riservatezza del segnalante e del contenuto delle segnalazioni, compresi gli individui indicati nella stessa a qualunque titolo, ed assicurare le tutele di legge previste.
Come definito dalla legge, possono accedere a tale canale dipendenti, collaboratori, lavoratori autonomi, liberi professionisti, consulenti e tutte le figure professionali che svolgono la propria attività o forniscono beni o servizi presso Fratelli Rossetti.
Le segnalazioni devono riguardare solo illeciti, o presunti tali, di cui il segnalante sia venuto a conoscenza nell’ambito del contesto lavorativo in danno di Fratelli Rossetti spa e che ledano all’interesse pubblico collettivo. Sono escluse segnalazioni legate a un interesse personale del segnalante, che attengono ai propri rapporti individuali di lavoro.
Per l’invio delle segnalazioni Fratelli Rossetti mette a disposizione una apposita piattaforma, accessibile al link situato sotto questa breve descrizione, accessibile in qualunque momento.
Si informa che ogni anno Fratelli Rossetti chiude per ferie e/o festività dal 1 al 6 gennaio, dal 1 al 31 agosto e dal 24 al 31 dicembre, quindi in tali periodi, essendo il gestore delle segnalazioni una figura interna all’azienda, potranno esserci dei ritardi nell’invio di eventuali comunicazioni, rispettando sempre i termini di legge. Ulteriori altre chiusure aziendali verranno tempestivamente comunicate.
Per avere informazioni più dettagliate sul Whistleblowing e per conoscere le altre modalità di invio delle segnalazioni, si invita a leggere attentamente la "Procedura Whistleblowing" di Fratelli Rossetti. Prima di inviare una segnalazione prendere in esame anche il documento "Informativa privacy Whistleblowing".